Топ-менеджеры «АвтоВАЗа» получили почти по 28 млн рублей
Членам правления «АвтоВАЗа» в 2012 г. было выплачено 335 млн руб. — в 2,2 раза больше, чем в 2011 г., следует из квартального отчета компании. Топ-менеджерам была выплачена зарплата — 180,5 млн руб. (в 2011 г. — почти 119 млн руб.), премии — 145,6 млн руб. (21,8 млн руб.) и компенсации расходов — 8,8 млн руб. (7,8 млн руб.), говорится в отчете. Выплаты включают вознаграждения, начисленные по итогам работы правления в 2011 г., объясняет рост представитель «АвтоВАЗа».
В правлении концерна 14 человек. Но в 2012 г. трое из них покинули компанию: исполнительный вице-президент Виталий Вильчик, вице-президенты Григорий Хворостянов и Полина Гришина, а один человек вошел в состав правления. Выходит, в среднем на каждого из 12 топ-менеджеров, работавших в 2012 г., пришлось 27,9 млн руб. «Золотые парашюты» тем, кто покинул компанию, не выплачивались, уверяет представитель «АвтоВАЗа».
12 членов совета директоров «АвтоВАЗа» в 2012 г. получили 45 млн руб. — в 24 раза больше, чем в 2011 г. (на каждого в среднем пришлось 3,75 млн руб.) — сообщает газета «Ведомости».
«Все задачи, поставленные акционерами на 2011 г., менеджмент выполнил. Перевыполнен план продаж и производства. Компания завершила год с прибылью», — объясняет щедрость представитель завода. В 2011 г. продажи Lada в России увеличились на 11% до 578 387 шт., гласят данные АЕБ (весь рынок — на 39% до 2,65 млн легковых автомобилей и LCV). Выручка «АвтоВАЗа» по МСФО выросла на 27% до 175,1 млрд руб., а чистая прибыль — на 86% до 6,7 млрд руб.
Андрей Асташкин
astashkin@regionmedia.ru
