За время пандемии за прибавкой к зарплате обращались к руководству 4 из 10 россиян, добились желаемого 45% из них. В опросе сервиса по поиску высокооплачиваемой работы SuperJob приняли участие 2500 представителей экономически активного населения страны, имевших работу на протяжении последних полутора лет.
39% россиян просили прибавку к зарплате в течение последних полутора лет. Мужчины говорили с руководством о повышении дохода чаще женщин (43 и 35% соответственно). Число тех, кто обращался за повышением зарплаты в последние полтора года, увеличивается с ростом уровня дохода опрошенных: 26% среди россиян с зарплатой менее 30 тыс. руб. и 47% среди тех, кто зарабатывает более 80 тыс. руб.
В переговорах о зарплате чаще всего речь велась о прибавке в размере 30 и более процентов — с такими цифрами обращались к руководству 18% опрошенных. 27% россиян не называли конкретного размера прибавки, оставляя это решение за руководством.
Из тех, кто просил прибавку, получили ее 45%. Чаще всего зарплату увеличивали на 10%.
Очевидно, что решение о размере прибавки, достигнутое в результате переговоров, зависит от многих факторов, среди которых как финансовое положение компании, так и вклад специалиста, стремящегося к увеличению зарплаты, в общее дело. Однако определенные закономерности все же просматриваются. За последние 1,5 года чаще всего желаемого размера прибавки добивались те, кто просил 5—10%, а также те, кто просил 30% и более. Те, кто не озвучивает конкретных желаемых сумм, чаще всего получают прибавку в 10%.
