Главная кадровая новость 2012 года – запрет на увольнение отцов
Исследовательский центр Superjob.ru составил рейтинг кадровых новостей 2012 года. 16% опрошенных кадровиков считают новость о запрете на увольнение отцов, являющихся единственными кормильцами в многодетных семьях или воспитывающих малолетних детей, самой главной и нужной.
14% опрошенных считают привлечение к уголовной ответственности руководителей, выплачивающих «серые» зарплаты также вынужденной мерой. «Работники должны быть защищены государством, которое, в свою очередь, должно получать налоги», – уверены респонденты.
Альтернативный вариант по планируемой отмене трудовых книжек (кадровая новость 2011 года) предложила вице-премьер Ольга Голодец – введение электронных трудовых книжек – также активно обсуждался кадровым сообществом. 12% респондентов считают это единственным компромиссом между полной отменой и сохранением этого документа.
Проект Пенсионной реформы до 2030 года, запрещающий указывать возраст в объявлениях о вакансиях, посчитала одной из главных новостей 2012 года 6% опрошенных.
Менее значимыми новостями уходящего года оказались выплаты сотрудникам при банкротстве компаний (3%) и предложениях полпреда президента Игоря Холманских о введении в России звания «Героя Труда» и принятия закона о запрете увольнять работников, призванных на службу в армию (2%).
Анна ЛЮБИМОВА
Использованы материалы Исследовательского центра портала Superjob.ru
