Компании Самарской области планируют в наступившем году серьёзно инвестировать в обучение сотрудников. По данным одной из аналитических компаний, 41 % организаций региона назвал обучение и развитие персонала самым приоритетным направлением. Работникам с нестандартной и творческой работой также повезло: 21 % компаний губернии планируют внедрять новые системы оценки эффективности сотрудников. Каждая пятая фирма потратит время и деньги на развитие корпоративной культуры внутри организации.
Максим ЧИНОВ
chinov@dev.regionsamara.ru
